2021年，公司制定了更好更快的發(fā)展戰略，加配人員是必不可少的環(huán)節。3月份，總部及各地分公司招聘了新員工，為了讓新員工快速準確地掌握自己的工作、了解公司文化、適應景信大家庭的環(huán)境，公司組織所有新員工來(lái)總部培訓。
培訓部精心規劃了培訓內容和流程，主要包含企業(yè)文化、工作內容及技巧、主營(yíng)產(chǎn)品等，也聘請合作企業(yè)來(lái)我司演講，與員工進(jìn)行交談?dòng)懻?，新員工很快熟絡(luò )起來(lái)，整體氛圍輕松愉悅。公司還為新員工準備了零食和咖啡，給他們一種家的感覺(jué)。
最后，每位員工都能拿到結業(yè)證書(shū)，成績(jì)優(yōu)異者還有特別獎勵，希望這次培訓能給大家留下深刻印象。
